Enhetschef till verksamhetsstöd på Stockholms centrum för ätstörningar

Stockholms centrum för ätstörningar söker nu en ny enhetschef till verksamhetsstöd och vårt kök. Är du en trygg ledare, med tidigare erfarenhet av chefsroller och som som gillar att hantera ett brett spann av frågor samtidigt som du är en närvarande chef? Då är den här tjänsten något för dig! 

Stockholms centrum för ätstörningar (SCÄ) är en av de största specialistklinikerna i världen för patienter med ätstörningar och tar emot patienter i alla åldrar.
Vi har en väl utvecklad verksamhet med digital vård, öppenvård, intensiv öppenvård, dagvård, heldygnsvård och nationell högspecialiserad vård för både vuxna, barn och ungdomar. Idag är vi närmare 280 anställda. Vår öppenvård och dagvård finns på Södermalm och vår heldygnsvård på Danderyds sjukhus. 

Läs gärna mer om vår verksamhet här.

Verksamhetsstöd är en enhet med syfte att stödja enheterna med administration och support i frågor som HR, ekonomi, IT, systemförvaltning, fastighetsfrågor, kommunikation, information, verksamhetsrapporter, statistik samt köksfunktioner. På enheten finns cirka 20 anställda. Utvecklingen av servicenivån till enheterna är mycket högt prioriterad.   

Arbetsuppgifter:   
Som enhetschef för verksamhetsstöd ingår du i ledningsgruppen och arbetar nära sektionschefer, chefsöverläkare och verksamhetschef. Du utvecklar enhetens rutiner och arbetssätt för att erbjuda det stöd som verksamheten behöver. Du leder och delegerar arbetet i gruppen, föreslår nya arbetssätt och säkerställer en hög servicenivå. Du bistår verksamhetschefen i frågor relaterat till administration såsom HR och ekonomi samt med trivselskapande aktiviteter på kliniken. Rollen utgör ett övergripande stöd till hela organisationen så att övriga chefer kan fokusera på patientarbete och vårdutveckling.

Du har inblick i dina medarbetares arbetsuppgifter, men uppdraget kräver inte specialistkunskap i alla delar som ingår. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du enheten och föreslår förbättringar kring flöde, rutiner och processer. Gemensamt levererar ni underlag och prestationer som är fastställda i verksamhetsplan och styrkort samt ledningssystem.    

Anställningsform:   
Tillsvidareanställning i grundbefattning. Chefsförordnande på tre år i taget. 
Provanställning kan komma att tillämpas. 

Kvalifikationer:   
Vi söker dig som har relevant eftergymnasial utbildning, ett par års tidigare erfarenhet i chefsroll samt erfarenhet från arbete av någon av de roller som ingår i verksamhetsstöd, gärna som HR-specialist eller controller.

Du är intresserad av ledarskap och är en inspirerande och trygg ledare med god förmåga att hantera ett brett spann av frågor samtidigt som du är en närvarande chef för dina medarbetare. Du har en väl utvecklad kommunikativ förmåga, både i tal och skrift och både svenska och engelska. Du har erfarenhet från arbete i offentlig organisation (gärna Region Stockholm) samt intresse för utvecklings- och förändringsarbete. 

Vi ser det även som meriterande att du har erfarenhet från VO Psykiatri och kännedom om vår verksamhet, liksom erfarenhet av att leda medarbetare inom kök eller andra servicefunktioner. Erfarenhet av arbete i Windows Office inklusive Teams samt Region Stockholms olika IT-system såsom Heroma, Raindance, QlikView, Clockwork, Edit/Platina och Take Care är meriterande.  

Personliga egenskaper:   
Du har goda ledaregenskaper och kan stimulera till utveckling av verksamheten. Du är trygg i din roll och med ditt mandat och har en god förmåga att fatta beslut. Du har helhetsperspektiv, är prestigelös, skapar delaktighet och gentemot dina medarbetare är du lyhörd och stödjande. Du är ansvarstagande, välorganiserad och agerar på ett sätt som skapar förtroende. Du har förmåga att tillsammans med dina medarbetare skapa ett öppet arbetsklimat där delaktighet, engagemang och arbetsglädje ingå. Du är intresserad av att delta i kvalitets- och utvecklingsarbete, positivt inställd till kontinuerligt förbättringsarbete och tycker att det är spännande att få vara med att påverka framtidens hälso- och sjukvård. Du har en positiv inställning till de skiftande arbetsuppgifter och utmaningar som du ställs inför. Du är bekväm med att arbeta självständigt och vill samtidigt bidra till ett gott samarbete och goda relationer på din arbetsplats. 

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Våra förmåner:
SLSO skapar goda förutsättningar för att du som medarbetare ska utvecklas och bli riktigt bra inom din profession. Som medarbetare har du förmåner såsom fri sjukvård upp till högkostnadsskyddet, extra ersättning vid föräldraledighet, avtalspension samt försäkringar. Vi tillämpar även flextid, friskvårdstimme, samt 5000kr i friskvårdsbidrag/kalenderår.

Läs mer om hur det är att jobba inom SLSO här.

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan redan idag!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm