Sjuksköterska med enhetsledaruppdrag till Onkologiska kliniken

Vi söker enhetsledare till vår slutenvård, avdelning 61. Som enhetsledare är du en förebild i det dagliga arbetet och medverkar i att skapa förutsättningar för medarbetarna. Som enhetsledare kan du verkligen göra skillnad.

Du arbetar på uppdrag av vårdenhetschefen och fördelar arbetstiden som enhetsledare och som sjuksköterska enligt överenskommelse.

Enhetsledaren arbetar för att skapa förutsättningar för medarbetare att delta i utveckling och implementering av nya metoder, rutiner och organisatoriska förändringar med ett stort fokus på teamarbete.

Vår vision är att skapa en så smidig och säker vårdprocess som möjligt. Trygghet, omtanke och respekt skapar vi genom hög yrkeskompetens, patientdelaktighet och nära samarbete mellan olika professioner inom kliniken.

Om oss 

Onkologiska kliniken vid Södersjukhuset består av en vårdavdelning, mottagning, medicinsk behandling, klinisk forskningsenhet och strålbehandling. På kliniken ges behandlingar för cancer i bröst, tarm och urinvägar.

Avdelningen har 12 vårdplatser och är en viktig del i klinikens totala omhändertagande av våra patienter. Vi är en arbetsgrupp på ca 25 medarbetare. På avdelningen vårdas patienter som är i behov av inneliggande cytotoxisk behandling och strålbehandling samt för komplikationer kopplat till sjukdom eller behandling. De vanligaste omvårdnadsproblemen är smärta, illamående, nutrition-, och eliminationssvårigheter.

Vi kommer till hösten som ett led i att utveckla/förbättra omhändertagande av klinikens akuta patientflöde öppna upp en akut bedömningsenhet som kommer att inrymmas i avdelningens lokaler och ser här möjligheter till att kombinera arbete inom slutenvården med ett mer akut patientflöde.

Vi erbjuder goda möjligheter till påverkan och personlig utveckling, och vi uppmuntrar dig som har intresse för vidareutbildning och forskning. Medarbetarnas engagemang är en nyckel till vår framgång, och därför kommer du aktivt delta i vårt arbete med att förbättra och utveckla verksamheten.

Arbetsbeskrivning 

I rollen som sjuksköterska på vårdavdelningen har du en central uppgift i att planera, leda och genomföra omvårdnadsarbete. Här arbetar vi i nära samverkan inom tvärprofessionella team för att säkerställa bästa möjliga vård. Vi erbjuder stora möjligheter till påverkan och personlig utveckling, och vi uppmuntrar dig som har intresse för vidareutbildning och forskning. Medarbetarnas engagemang är en nyckel till vår framgång, och därför kommer du aktivt delta i vårt arbete med att förbättra och utveckla verksamheten.

Kvalifikationer

Enhetsledarens huvudsakliga uppdrag är att leda, stödja och utveckla avdelningens omvårdnadsarbete  i nära samverkan med vårdenhetschef och medicinskt ansvarig läkare. Du ansvarar tillsammans med vårdenhetschef för introduktion av nya medarbetare samt coachar nyanställda i det kliniska arbetet. Du förväntas också vara aktiv i att initiera och delta i omvårdnads- och kvalitetsarbeten och ansvara över övergripande kvalitetsmätningar.

Som sjuksköterska arbetar du tätt tillsammans med en undersköterska och i tvärprofessionellt team för att säkerställa bästa möjliga vård.  I rollen som sjuksköterska på vårdavdelningen har du en central uppgift i att planera, leda och genomföra omvårdnadsarbete. I arbetet ingår också att ta stort eget ansvar för utveckling av verksamheten, handledning och introduktion.

Du har en grundanställning som sjuksköterska med uppdrag som enhetsledare ett år i taget.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Kompetenskrav

• Legitimerad sjuksköterska med minst 3 års erfarenhet av kliniskt arbete
• Svenskkunskaper motsvarande minst nivå C1

Meriterande

Specialistsjuksköterska med erfarenhet av onkologi och eller palliativ vård. Det är värdefullt med erfarenhet av tidigare arbetsledande roller 

Personliga egenskaper

• I din enhetsledarroll har du en naturlig förmåga att samverka och kommunicera på alla nivåer, såväl internt som externt och du behöver ha en god strategisk och analytisk förmåga.
• Du är pedagogisk och har ett genuint intresse av att dela med dig av dina kunskaper, är välorganiserad och agerar på ett sätt som skapar förtroende.
• Det är viktigt att du kan vara både stödjande och tydlig och att du också har förmåga att leda och engagera dina kollegor i arbetet för en god och säker vård.
• Slutligen har du också en drivkraft som gör att du kan driva förändrings- och utvecklingsarbete och vara en inspirationskälla för alla yrkeskategorier.
• Du kommer i ditt arbeta att möta svårt sjuka patienter och deras närstående. Detta kräver att du har en personlig mognad och empatisk förmåga för att möta människor i kris.
• Du värdesätter ett personcentrerat förhållningssätt med fokus på teamarbete.
• Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper.

Övrigt

Södersjukhuset tillämpar kontroll i belastningsregistret före beslut om anställning. I denna rekrytering arbetar vi löpande med urval och intervjuer. 

Välkommen med din ansökan!

Södersjukhuset är ett av Nordens största akutsjukhus, vi finns i hjärtat av samhället, dag som natt för våra patienter. Hos oss står akutsjukvården i centrum och utgör tillsammans med de stora folksjukdomarna vår specialitet. Vi bedriver omfattande klinisk forskning och utbildning, för oss är det viktigt att kombinera det stora sjukhusets möjligheter med den nära och personliga patientkontakten. På Södersjukhuset är alla en del i en större helhet där vi tillsammans skapar morgondagens vård.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm