Är du Geriatriker och vill arbeta på Södersjukhusets nya G-CDU?

Vill du vara med på vår resa? VO Internmedicin tar nästa steg med nya arbetssätt och bättre omhändertagande för våra sköra äldre på Södersjukhuset

Södersjukhuset ska öppna en geriatrisk bedömningsenhet (G-CDU, Geriatric Clinical Decision Unit) med start hösten 2025. Med G-CDU vill sjukhuset etablera en ny vårdform, en bedömningsenhet för Södersjukhusets äldre sköra patienter.

Den nya G-CDU enheten är en del av akutflödet och är organisatoriskt placerad under Internmedicin. Enheten kommer att ta emot patienter inom samtliga somatiska vuxen-specialiteter, både ifrån SÖS-akutmottagning och direkt från geriatrik, ASIH eller vård- och omsorgsboende efter överenskommelse.

G-CDU kommer att vara öppen från söndag kväll (21:00) till fredag eftermiddag (16:00). Vi kommer att erbjuda snabb bedömning, utredning och behandling samt förbereda patienter för nästa steg. Inom 12-24 timmar ska patienten antingen kunna skrivas ut, hem igen, överflyttas till annan specialitet inom SöS alternativt till en geriatriskenhet eller till en annan vårdgivare. Nära samarbete med vårdgrannar inom regionen kommer därför blir en stor och viktig del för att få till en så effektiv och snabb vårdkedja som möjligt.

Arbetsbeskrivning

Som läkare har du en nyckelroll på G-CDU enheten. Du arbetar dagtid som medicinskt ansvarig läkare och som en del av ett team, med läkare och avdelningspersonal, som säkerställer en kvalitativ dygnetrunt-verksamhet söndag till fredag. Omsättningen på G-CDU planeras vara hög, men en vårdtid på 12 till max 24 timmar. Det innebär korta , snabba bedömningar och åtgärder och en stor kontaktyta mot övriga vårdinstanser både inom och utanför sjukhuset. I dina arbetsuppgifter ingår handledning samt bidragande till en kontinuerlig utveckling, samt MAL ansvar (medicinsk ansvarig läkare), med möjlighet att påverka arbetssätt, riktlinjer och forma vår nya enhet.

Kvalifikationer

Vi ser gärna att du är geriatriker och har ett driv att upprätthålla en hög omsättning av enhetens vårdplatser. Vi söker dig som ser möjligheter men även de kloka kliniska valen, har en vilja att förbättra, skapa förändring och vill vara med och utveckla enheten och framtida arbetssätt. Att du är en god förebild, bra på att samarbeta och har en god social förmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kompetenskrav

• Specialistkompetens inom geriatrik, och gärna tilläggs specialistutbildningar.
• God förmåga att arbeta självständigt och i team.
• Mycket goda kommunikationsfärdigheter både i tal och skrift på svenska.
• Forskningserfarenhet är meriterande.

Information till dig som söker tjänsten: 

Vid rekrytering av specialistläkare/biträdande överläkare/överläkare genomförs alltid en sakkunnigprövning vilket är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Södersjukhuset. För att din ansökan ska beaktas behöver följande dokument bifogas:

• Meritförteckning för läkare (blankett hittar du här under "Meritförteckning för specialistläkartjänster")
• Examensbevis
• Legitimationsbevis för läkare från Socialstyrelsen 
• Bevis på specialistkompetens från socialstyrelsen 
• Eventuellt publikationsförteckning

Erbjudande

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och därför månar vi om att du ska ha ett utvecklande, tryggt och hållbart arbetsliv. Vi erbjuder många olika förmåner och fördelar oavsett var du befinner dig i livet och i karriären. Några av dessa förmåner är:

• Vidareutbildning. Vi erbjuder regelbundna, kompetenshöjande aktiviteter utifrån medarbetarens och verksamhetens behov.
• Ett generöst friskvårdsbidrag
• Personalgym och hälsoteam med fysioterapeuter, ergonomer och hälsopedagoger som kan stötta dig i din träning.
• Föräldrapenningtillägg och föräldralön.

Läs mer om vårt erbjudande här

Vi som arbetar på Södersjukhuset har ett viktigt uppdrag, varje medarbetares insats behövs. För att kunna utföra vårt arbete på bästa möjliga sätt och hantera de utmaningar vi möter, arbetar vi tillsammans med att stärka vår kultur och arbetsmiljö. Läs gärna mer om vår Ledar- och medarbetarsyn

Övrigt

Södersjukhuset tillämpar kontroll i belastningsregistret före beslut om anställning.

Varmt välkommen med din ansökan!

Södersjukhuset är ett av Nordens största akutsjukhus, vi finns i hjärtat av samhället, dag som natt för våra patienter. Hos oss står akutsjukvården i centrum och utgör tillsammans med de stora folksjukdomarna vår specialitet. Vi bedriver omfattande klinisk forskning och utbildning, för oss är det viktigt att kombinera det stora sjukhusets möjligheter med den nära och personliga patientkontakten. På Södersjukhuset är alla en del i en större helhet där vi tillsammans skapar morgondagens vård.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm