Omvårdnadschef till Intensivvården, Solna

Nu söker vi en omvårdnadschef till Sektion Intensivvård Solna! Vårt uppdrag är att vara bäst på det svåra. Har du vad som krävs för att leda och forma framtidens avancerade vård? Var med och skapa positiv förändring i en kraftfull och energifylld miljö, där tillit och arbetsglädje är ledord.

Du erbjuds

• Ett stimulerande och utvecklande ledningsuppdrag i en dynamisk miljö
• Att driva omvårdnaden framåt i Sveriges största intensivvårdsorganisation
• Ett multiprofessionellt team där vi tillsammans leder, samordnar och utvecklar bästa möjliga vård, forskning och utbildning utifrån våra resurser och möjligheter    
• Individanpassad kompetensutveckling
• Stöd från chefsassistent, bemanningsassistenter, ekonomicontroller och HR-partner

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Som omvårdnadschef är du förstalinjechef och ledare för undersköterskor och specialistsjuksköterskor inom intensivvård, totalt cirka 35 medarbetare. Genom ditt ledarskap stöttar du medarbetarna i deras arbete och utvecklar verksamheten tillsammans med dem.

Tillsammans med dina chefskollegor har ni ett sammanhållet ansvar för vård (utfall/kvalitet/produktion) samt forskning och utbildning (FoU). Uppdraget innefattar ett ekonomiskt ansvar gällande resursförbrukning och kostnader inom vårdytan. Du har ett ansvar att säkerställa rätt kompetens och bemanning – för att säkra patientens vård och möjliggöra goda förutsättningar för dina medarbetare och deras arbetsmiljö.

Du rapporterar till vårdenhetschef för intensivvården Solna och ingår i sektionens ledningsråd.

Läs mer om intensivvård Solna här.  

Läs mer om hur det är att arbeta som omvårdnadschef på Perioperativ Medicin och Intensivvård här.

Läs mer om hur det är att arbeta som chef på Karolinska Universitetssjukhuset här.

Vi söker dig som

Vi söker dig med genuint intresse för intensivvård och som drivs av att utveckla och förbättra vårdprocesser genom nära samarbete och gemensamt engagemang. 

Utöver detta söker vi dig som:

• Är en inspirerande och handlingskraftig ledare som engagerar teamet    
• Arbetar strategiskt med tydlig målfokusering
• Visar flexibilitet och anpassar dig vid förändrade förutsättningar
• Har förmågan att se helheten och beakta det övergripande perspektivet
• Har en tydlig förståelse för din roll och agerar utifrån verksamhetens bästa vid beslut och handling

Kvalifikationer

Krav:

• Legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning
• Flerårig erfarenhet inom omvårdnad

Meriterande:

• Specialistutbildning inom intensivvård
• Magisterexamen
• Tidigare formell chefserfarenhet
• Erfarenhet av forskning och undervisning

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Om rekryteringsprocessen

Urval och intervjuer kan ske löpande, så sök gärna så snart som möjligt.

I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm