Informationsarkitekt till Karolinska Universitetssjukhuset

Vill du vara med och forma framtidens informations- och IT-arkitektur inom hälso- och sjukvården? Vi söker nu en ny kollega till vårt team på Karolinska Universitetssjukhuset. Varmt välkommen med din ansökan!

Du erbjuds

• möjlighet att arbeta i en central och strategisk roll med stort inflytande
• en dynamisk och innovativ arbetsmiljö där samarbete och utveckling står i fokus
• chans att bidra till och forma framtidens IT-arkitektur
• kompetensutveckling och kontinuerligt lärande
• en kultur som värdesätter nytänkande och kunskapsdelning.  

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

I rollen kommer du att arbeta nära verksamheten, arkitekter och en rad andra roller inom IT, med fokus på att utveckla och implementera en ändamålsenlig och hållbar arkitektur. Hos oss får du möjlighet att påverka på riktigt och delta i olika typer av arbeten, så som att analysera informationsbehov till att forma framtidens dataplattformar och informationsflöden.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat bestå av att:

• utveckla och implementera strategier för informationsarkitektur och Enterprise arkitektur inom organisationen
• ansvara och utveckla arbetssätt och metoder för informationsarkitektur
• analysera och dokumentera verksamhetsförmågor samt identifiera förbättringsmöjligheter
• skapa och underhålla modeller som beskriver organisationens nuvarande och framtida informations- och IT-arkitektur
• stödja projekt och initiativ genom att säkerställa att arkitekturen möter verksamhetens krav.

Du kommer också att ha en central roll i att leda och samarbeta med övriga arkitekter inom IT, där du bidrar till att utveckla en samverkande och innovativ kultur. Lika så kommer du jobba tätt med enheten hälsoinformatik som är ett kompetensteam med hälsoinformatik och informationsarkitekter. Genom att koordinera insatser och dela expertis säkerställer du att arkitekturen i organisationen är sammanhängande och väl integrerad i den teknologiska utvecklingen.

Du kommer vara en del av vårt EA-team, men även andra team där informationsperspektiven behöver stärkas. Allt i syfte att skapa förutsättningar för en datadriven organisation och, i synnerhet, att driva vår resa mot målet att bli en informationscentrisk organisation.

Vi söker dig som

• alltid arbetar med helhets i fokus, tar stort ansvar för ditt arbete, för ett strukturerat arbetssätt och ser lösningar på problem   
• är drivande, vågar ta för dig och ställa frågor     
• har integritet, är professionell och har en god kommunikativ förmåga som gör att du kan förklara tekniska koncept på ett pedagogiskt sätt för olika målgrupper
• har ett prestigelöst sätt och har en god samarbetsförmåga.

Kvalifikationer

Krav:

• Relevant examen, exempelvis inom IT, datavetenskap eller informationshantering
• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av arbete från en liknande roll
• Djup kunskap om informationsmodeller, datastandarder och enterprisearkitekturprinciper
• Kunskap och erfarenhet av olika lösningar kring information och data
• God analytisk förmåga och vana att arbeta med komplexa system och strukturer
• Flytande svenska och engelska i tal och skrift

Meriterande:

• Erfarenhet av att arbeta med arkitekturramverk, så som TOGAF eller Zachman Framework 
• Erfarenhet av arbete med verktyg för informationsarkitektur såsom Enterprice Architect
• Certifiering inom informationsarkitektur, arkitekturramverk
• Erfarenhet av att leda workshops och utbildningar inom områden relaterade till informationsarkitektur och Enterprisearkitektur
• Färdigheter inom dataanalys med verktyg som Tableau och erfarenhet av att designa och optimera dataplattformar
• Erfarenhet av att integrera olika datakällor, säkerställa datasäkerhet och kvalitet
• Erfarenhet av att arbeta med att realisera och arbeta med dataprodukter
• Erfarenhet av att koordinera arbetsgrupper eller projektteam inom tekniska områden, med fokus på att skapa goda förutsättningar för samarbete och resultat
• Erfarenhet av användning av AI i större organisationer.

Om rekryteringsprocessen

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm