Specialistläkare till Södersjukhuset Kvinnosjukvård och förlossning

Kvinnokliniken på Södersjukhuset har en av landets största förlossningsenheter, under föregående år hanterades drygt 5000 förlossningar. Detta innebär ett stort patientinflöde med besök på specialistmödravården, antenatalavdelning, BB och eftervården. Södersjukhuset har även en stor neonatalavdelning för barn födda från graviditetsvecka 28, vilket innebär att gravida kvinnor med risk för förtidsbörd från denna tidpunkt vårdas här.

Arbetsbeskrivning

Inom obstetriksektionen på Södersjukhuset bedrivs vård av den gravida och förlösta kvinnan. Arbetet bedrivs i samverkan med övriga personalkategorier och teamarbete är en naturlig del på alla avdelningar, stor vikt läggs vid att samarbete förlöper väl. Inom obstetriksektionen finns även samtalsenheten, hit kommer kvinnor som av olika anledningar behöver stöd eller särskild planering inför sin förlossning eller efter denna. Arbetet sker i tvärprofessionellt team och i det kliniska arbetet ingår handledning av läkarkandidater och ibland barnmorskestudenter. 

I arbetet ingår även att delta i utvecklingen av vården och att ta en aktiv del i förbättringsarbeten. Detta kan innebära att tillsammans med annan personal aktualisera PM och vid behov upprättande av nya riktlinjer.

Jourarbete ingår, både kvällstid, natt- och helgarbete.

Det är två tjänster som ska tillsättas.

Kvalifikationer

Denna position kräver god kännedom om lokala betingelser, god överblick över den obstetriska organisationen och dess dagliga planering och skötsel. Arbetet utförs i tätt samarbete med andra personalkategorier och det krävs mycket god samarbetsförmåga och administrativ kompetens. Vi ser gärna dig som har ett särskilt engagemang och kunskap kring gravida med psykiatriska sjukdomar och förlossningsrädsla. Det är viktigt att du kan bedriva utveckling och förbättringsarbeten.

Kompetenskrav

• Legitimerad läkare med specialistkompetens inom obstetrik och gynekologi

Meriterande 

• Det är starkt meriterande om du har tidigare erfarenhet av liknande arbete

Erbjudande

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och därför månar vi om att du ska ha ett utvecklande, tryggt och hållbart arbetsliv. Vi erbjuder många olika förmåner och fördelar oavsett var du befinner dig i livet och i karriären. Några av dessa förmåner är:

• Vidareutbildning. Vi erbjuder regelbundna, kompetenshöjande aktiviteter utifrån medarbetarens och verksamhetens behov.
• Ett generöst friskvårdsbidrag
• Personalgym och hälsoteam med fysioterapeuter, ergonomer och hälsopedagoger som kan stötta dig i din träning.
• Föräldrapenningtillägg och föräldralön.

Läs mer om vårt erbjudande här

Vi som arbetar på Södersjukhuset har ett viktigt uppdrag, varje medarbetares insats behövs. För att kunna utföra vårt arbete på bästa möjliga sätt och hantera de utmaningar vi möter, arbetar vi tillsammans med att stärka vår kultur och arbetsmiljö. Läs gärna mer om vår Ledar- och medarbetarsyn

Ansökan

Vid rekrytering av specialistläkare/biträdande överläkare/överläkare genomförs alltid en sakkunnigprövning vilket är en förutsättning för att erhålla specialisttjänst på Södersjukhuset. 

För att din ansökan ska beaktas behöver följande dokument bifogas:   

• Korrekt ifylld meritförteckning. Meritförteckningen finns att tillgå och fyllas i när du ansöker till tjänsten och besvarar urvalsfrågor kopplat till densamma 
• CV 
• Examensbevis 
• Legitimationsbevis läkare 
• Bevis på specialistkompetens från Socialstyrelsen 
• Ev bevis på medicine licentiat/doktorsexamen 

När du söker jobb hos Region Stockholm behandlar vi personuppgifter som du lämnar i din ansökan, exempelvis kontaktuppgifter, CV och andra relevanta dokument. Uppgifterna används för att kunna hantera rekryteringsprocessen och bedöma din ansökan.

Vi följer dataskyddsförordningen (GDPR) och har rutiner för att skydda dina uppgifter. I vissa fall kan personuppgifter komma att behandlas i tredje land (utanför EU/EES), exempelvis om vi använder tjänsteleverantörer med system eller servrar placerade där. Vid sådan behandling säkerställer vi att lämpliga skyddsåtgärder finns, till exempel genom standardavtalsklausuler eller andra godkända mekanismer.

Mer information om hur vi behandlar personuppgifter och dina rättigheter hittar du i vår integritetspolicy.


Södersjukhuset är ett av Nordens största akutsjukhus, vi finns i hjärtat av samhället, dag som natt för våra patienter. Hos oss står akutsjukvården i centrum och utgör tillsammans med de stora folksjukdomarna vår specialitet. Vi bedriver omfattande klinisk forskning och utbildning, för oss är det viktigt att kombinera det stora sjukhusets möjligheter med den nära och personliga patientkontakten. På Södersjukhuset är alla en del i en större helhet där vi tillsammans skapar morgondagens vård.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm