Chef sökes till Fotogruppen, Södersjukhuset

Vi söker nu en chefsfotograf till Södersjukhusets Fotogrupp.  

Fotogruppen består av tre fotografer som servar sjukhuset med foto, film och formgivning. Vår uppgift är att medverka till att utveckla och stötta sjukhuset i dess bildkommunikation. Vi utmanas av sjukhusets medarbetare att leverera bild och form på högsta nivå. Arbetet är varierat och utmanande med många intressanta projekt.

Arbetsbeskrivning

Som chef för Fotogruppen har du ansvar för avdelningens drift och utveckling, vilket innefattar leverans till våra beställare, personalansvar och ansvar för budget. Fotogruppen är en del av Medicinsk Teknik där du ingår i ledningsgruppen. Förutom dina chefsuppgifter är tjänsten operativ och du deltar i det dagliga arbetet på avdelningen. Det består i regel av tre huvuduppgifter, kliniskt foto i vårdmiljö, reportage/pressbilder, bilder för undervisning och forskning. Vi producerar film tillsammans med våra beställare. Vårt tredje ben är formgivning. Vi formger posters, broschyrer, affischer, presentationer och utställningsmaterial. Vi är en serviceorganisation där vi anpassar oss efter våra beställares behov.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med foto och video och formgivning.
Det är en fördel om du har erfarenheter att leda och utveckla en verksamhet.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är trygg och tydlig i din ledarroll, har ett starkt engagemang för verksamheten, är fokuserad på ständig förbättring och har en god samarbetsförmåga. Förmåga att prioritera, planera, inspirera och engagera medarbetare i ditt arbete är också mycket viktig. Du har god organisatorisk förmåga och ett helhetsperspektiv på verksamheten. Du delar Södersjukhusets ledar- och medarbetarsyn och arbetar:

• Samarbetande genom att skapa goda relationer på individ-, grupp- och organisationsnivå
• Kommunikativ genom förmåga att bygga förtroendefulla relationer genom öppen, respektfull och tydlig kommunikation
• Förändringsredo genom att initiera och bidra till utveckling samt följa beslutade förändringar
• Tillförlitligt genom att ta ansvar för ditt uppdrag och bidra till gemensam måluppfyllelse

Kompetenskrav:

• Du har eftergymnasial fotoutbildning, gärna fotohögskola eller universitet.
• Du måste ha god erfarenhet av arbete i Adobes Photoshop, Premiere Pro och InDesign samt vana av Illustrator.
• Du kommer använda officepaketet dagligen i arbetet och behöver kunna hantera det effektivt.
• Du ska kunna utföra arbetet enligt de krav som ställs i respektive vårdmiljö.

Meriterande: 

• Du har erfarenheter att leda och utveckla en verksamhet.
• Om du är auktoriserad i digital bildleverans av SFF är detta en fördel.
• Du har utbildning inom ledarskap och/eller verksamhetsutveckling.
• Tidigare erfarenhet av arbete i sjukhusmiljö.

Personliga egenskaper

Då arbetet dagligen innebär kontakter med intressenter, leverantörer och medarbetare är det viktigt med en god kommunikationsförmåga, god serviceanda och ett positivt bemötande. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

Du ser rutiner och dokumentation som en viktig del av arbetet och har förmåga att kunna planera din arbetsdag så effektivt som möjligt.

Viktiga personliga egenskaper är ansvarstagande, empatisk, noggrann, strukturerad och är bra på att samarbeta med olika professioner. Du kan hantera många olika ärenden samtidigt. Du är en problemlösare som alltid sätter vården i fokus.

Erbjudande

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och därför månar vi om att du ska ha ett utvecklande, tryggt och hållbart arbetsliv. Vi erbjuder många olika förmåner och fördelar oavsett var du befinner dig i livet och i karriären. Några av dessa förmåner är:

• Vidareutbildning. Vi erbjuder regelbundna, kompetenshöjande aktiviteter utifrån medarbetarens och verksamhetens behov.
• Ett generöst friskvårdsbidrag
• Personalgym och hälsoteam med fysioterapeuter, ergonomer och hälsopedagoger som kan stötta dig i din träning.
• Föräldrapenningtillägg och föräldralön.

Läs mer om vårt erbjudande här

Vi som arbetar på Södersjukhuset har ett viktigt uppdrag, varje medarbetares insats behövs. För att kunna utföra vårt arbete på bästa möjliga sätt och hantera de utmaningar vi möter, arbetar vi tillsammans med att stärka vår kultur och arbetsmiljö. Läs gärna mer om vår Ledar- och medarbetarsyn

Övrigt

Anställningsform:
Tillsvidareanställning, tjänstgöring mån - fre 40,00 tim/vecka. Förtroendetid tillämpas.

Information om tjänsten lämnas av:
Sektionschef Foto Clas Fröhling
tel: 070-484 09 50

Fackliga företrädare:
Vision Södersjukhuset
Tel: 0771-44 00 00

I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval och intervjuer. 

Södersjukhuset tillämpar registerkontroll innan anställning. 

Välkommen med din ansökan!

När du söker jobb hos Region Stockholm behandlar vi personuppgifter som du lämnar i din ansökan, exempelvis kontaktuppgifter, CV och andra relevanta dokument. Uppgifterna används för att kunna hantera rekryteringsprocessen och bedöma din ansökan.

Vi följer dataskyddsförordningen (GDPR) och har rutiner för att skydda dina uppgifter. I vissa fall kan personuppgifter komma att behandlas i tredje land (utanför EU/EES), exempelvis om vi använder tjänsteleverantörer med system eller servrar placerade där. Vid sådan behandling säkerställer vi att lämpliga skyddsåtgärder finns, till exempel genom standardavtalsklausuler eller andra godkända mekanismer.

Mer information om hur vi behandlar personuppgifter och dina rättigheter hittar du i vår integritetspolicy.


Södersjukhuset är ett av Nordens största akutsjukhus, vi finns i hjärtat av samhället, dag som natt för våra patienter. Hos oss står akutsjukvården i centrum och utgör tillsammans med de stora folksjukdomarna vår specialitet. Vi bedriver omfattande klinisk forskning och utbildning, för oss är det viktigt att kombinera det stora sjukhusets möjligheter med den nära och personliga patientkontakten. På Södersjukhuset är alla en del i en större helhet där vi tillsammans skapar morgondagens vård.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm