Operativ chef till Sterilteknik i Solna

Är du en erfaren ledare som vill ta ett strategiskt helhetsansvar för en högteknologisk, prisbelönt verksamhet? Vill du leda en modern, ISO-certifierad produktionsenhet med tydligt fokus på kvalitet, leveranssäkerhet och ständiga förbättringar? Här får du kombinera operativt och strategiskt ledarskap, driva förändring och utveckla både medarbetare och processer i nära samarbete med övriga chefer inom Karolinska Universitetssjukhuset.

Du erbjuds   

• Planera och följa upp produktionen av sterila instrument
• Vara involverad i kvalitets- och förbättringsarbete
• Delta i rekryteringar
• Samarbeta med chefer från andra verksamhetsområden
• Ha ansvar för daglig drift tillsammans med teamledare

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Den steriltekniska enheten är en viktig serviceenhet med huvudsakligt uppdrag att tillgodose opererande verksamheter med steril operationsutrustning samt engångssterilt material. Vi utför även förrådservice med lagerhållning och distribution av sterila förbrukningsartiklar. Inom sterilprocessen diskas, packas och steriliseras instrument och levereras till förrådet. Avdelningen är vinnare av Svenska Leanpriset 2024 och är nyligen ISO-certifierad enligt ISO 9001.

Operationsavdelningar och vårdavdelningar lägger beställningar till logistiken som levererar varje dag. Både i Solna och i Huddinge är Steriltekniks lokaler nya och har moderna maskinparker och logistiklösningar. Enheten har idag 100 medarbetare varav cirka 65 jobbar på sterilteknik. Du kommer ha ansvar för en personalgrupp på ungefär 20-25 medarbetare varav huvuddelen är nattpersonal och stab.

Ditt uppdrag blir att leda, planera, följa upp och utveckla verksamheten för hela den steriltekniska processen i Solna.  Du har helhetsansvaret för säkerhet, kvalitet, leverans, ekonomi och personal, och till hjälp finns teamledare, schemaläggare, samordnare, tekniker och kundansvariga.

Du kommer att rapportera till Verksamhetschef för Sterilteknik och ingå i ledningsgruppen. Du kommer vara involverad i kvalitetsarbete och förbättringsarbete samt delta i rekryteringar. Du kommer att ha många kontaktytor och arbeta nära chefer från andra verksamhetsområden. Du kommer att ingå i projekt som pågår inom Karolinska Universitetssjukhuset. Vi har dagliga styrningsmöten samt regelbundna förbättringsmöten.

Sedan den första januari 2020 är Enheten Sterilteknik och Logistik en del av PMI. Perioperativ Medicin och Intensivvård (PMI) är en sjukhusövergripande funktion för patientcentrerad och högkvalitativ vård samt forskning och utbildning. Med perioperativ medicin avses anestesi, operation samt pre- och postoperativ verksamhet. Vi har verksamhet i Huddinge och Solna.

Du kommer samarbeta med logistikchef och sterilteknisk chef på plats.

Läs mer om hur det är att arbeta som chef på Karolinska Universitetssjukhuset här.

Vi söker dig som

• är resultatinriktad, produktiv och har stor ansvarskänsla
• är lyhörd, beslutskraftig samt har god förmåga att leda och coacha andra människor
• är lösningsorienterad, strukturerad samt har god förmåga att leda dig själv och andra
• är intresserad av att utveckla verksamheten för Karolinska Universitetssjukhusets bästa och kan agera prestigelöst och söka samarbeten
• har ett uttalat analytiskt angreppssätt och en förmåga att planera verksamheten över dygnet och veckans variationer
• är lyhörd för kundens behov och har förmåga att se till helheten.  

Kvalifikationer

Krav:

• Eftergymnasial utbildning
• Chef- eller ledarskaperfarenhet
• Kunskap om att leda organisationers förändrings- och utvecklingsarbete
• God dator- och systemvana
• Behärska svenska och engelska i tal och skrift

Meriterande:

• Akademisk utbildning eller annan likvärdig kompetens inom teknik eller vård
• Erfarenhet från arbete med medicinteknik, sterilteknik och operationsverksamhet 
• Erfarenhet från tillverkningsindustri och produktion, gärna inriktad på Lean Production
• Erfarenhet av kvalitetssäkrat arbete
• Erfarenhet av att arbeta med systematiskt förbättringsarbete

Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. 

Om rekryteringsprocessen

Urval och intervjuer kan ske löpande, så sök gärna så snart som möjligt.

I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm