Biträdande överläkare/överläkare i obstetrik till Graviditet och förlossning

Vill du arbeta med hela bredden av obstetrik och vara med och forma framtidens vård för gravida och födande? Brinner du för att kombinera högspecialiserad vård med omhändertagandet av okomplicerade fall? Vill du utvecklas i en dynamisk och forskningsinriktad miljö tillsammans med dedikerade kollegor? Då kan du vara den vi söker till vårt engagerade team!

Du erbjuds

• en unik möjlighet att vara del i en organisation som leder utvecklingen inom graviditets- och förlossningsvården
• att arbeta med och vara en del av vårt tvärprofessionella team av läkare, barnmorskor och undersköterskor som är dedikerade att ge bästa tänkbara graviditets- och förlossningsvård till våra patienter
• kontinuerlig kompetensutveckling. Genom både interna och externa utbildningar håller du dig alltid uppdaterad inom området.

Du kommer självklart även ha möjlighet att ta del av de generella erbjudanden och förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder såsom generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till bruttolöneväxling för individuellt pensionssparande. 

Om tjänsten

Medicinska enheten Graviditet och förlossning omfattar all graviditets- och förlossningsvård samt fostermedicinsk vård inom Karolinska Universitetssjukhuset Huddinge och Solna. Inom alla våra verksamheter jobbar vi i team läkare, barnmorskor och undersköterskor tillsammans. 

Uppdraget erbjuder en varierad och stimulerande vardag där du får arbeta brett inom kvinnosjukvården, från antenatal och förlossning till eftervård. Du kommer även vara en viktig del av specialistmödravårdens mottagningsarbete.

Hos oss finns också möjlighet att aktivt delta i utvecklings- och förbättringsarbeten som gör skillnad för både patienter och kollegor. Jourarbete ingår i tjänsten. 

Vi söker dig som

• är engagerad och samarbetsinriktad samt på ett lyhört och smidigt sätt relatera till dina kollegor och patienter
•  anpassar dig lätt till förändringar och ser nya möjligheter i dessa
• har god kommunikationsförmåga och kan anpassa ditt budskap till olika mottagare och bidra till ett positivt arbetsklimat
• planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller tidsramar.

Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna.

Kvalifikationer

Krav:

• Svensk läkarlegitimation och specialistbevis i obstetrik

Meriterande:

• Erfarenhet av forskning
• God akademisk kompetens, gärna disputerad
• Erfarenhet inom verksamhetsområdet
• Tidigare arbetserfarenheter från universitetssjukhus
• Erfarenhet av undervisning och handledning.

Om rekryteringsprocessen

Sakkunnigbedömning är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Karolinska Universitetssjukhuset där befattningsnivå bestäms utifrån sökandes kvalifikationer.

Kriterier för specialistläkartjänster vid Karolinska Universitetssjukhuset:

• Biträdande överläkarbefattning vid Karolinska Universitetssjukhuset kräver minst tre års klinisk heltidstjänstgöring
• Överläkarbefattning kräver minst fem års klinisk heltidstjänstgöring i huvudspecialiteten utöver erhållen specialistkompetens samt definierat medicinskt ansvars- och kunskapsområde, liksom dokumenterade undervisnings- och handledarmeriter. För överläkarbefattning krävs även disputation. 

Viktig information till dig som söker tjänst som specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare:

För att sakkunniga ska kunna besluta om befattningsnivå måste ansökan innehålla nedan:

• Karolinskas meritförteckning för läkare som är elektroniskt ifylld med tjänstgöringstid och tjänstledigheter sammanräknade samt undertecknad och vidimerad
• Bevis om specialistkompetens
• Bevis om medicine doktorsexamen (i förekommande fall)
• Bevis om docentur (i förekommande fall)
• Publikationsförteckning, ange max tio utvalda publikationer

Här hittar du mer information om ansökan till läkartjänster. 

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Tema Kvinnohälsa och hälsoprofessioner
Kvinnohälsa omfattar all verksamhet inom reproduktionsmedicin, benign gynekologisk vård, graviditets-, förlossnings- och fostermedicinsk vård i både Huddinge och Solna. Vi har även ett nationellt högspecialiserat uppdrag inom fostermedicin. Här kan du läsa mer om oss.

Hälsoprofessioner; fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kuratorer, dietister, logopeder och psykologer möter patienternas behov och skapar mervärde i samarbetet tillsammans med andra professioner inom sjukhusets alla teman och funktioner.