För att webbplatsen ska fungera bra för dig och för att samla in statistik som hjälper oss att förbättra den, använder vi kakor.
Om kakor
Gravid kvinna väger sig och pratar med barnmorska
Foto: Yanan Li

Fler sätt att följa upp förlossningsvården undersöks

Sommarens förlossningsvård har utvärderats av klinikledningar och fackliga på regional och lokal nivå. Slutsatsen är att kapaciteten har varit god men att medarbetarnas arbetsbelastning behöver följas upp. 

Kortversion

Visa mer
  • Sommarens förlossningsvård har utvärderats av klinikledningar och fackliga på regional och lokal nivå.
  • Slutsatsen är att kapaciteten har varit god men att medarbetarnas arbetsbelastning behöver följas upp.
  • Bland annat undersöks hur registrering och rapportering av upplevd arbetsmiljö kan förbättras till nästa sommar.
Kortversionen är skapad av AI och granskad av Region Stockholm.
Läs mer om vårt arbete med AI

Inför nästa sommar pågår ett arbete med att stärka uppföljningen av förlossningsvården i Region Stockholm. Förutom att mäta klinikernas kapacitet undersöker man hur arbetsbelastning kan mätas. Initiativet är ett resultat av den utvärdering som gjorts av klinikledning tillsammans med fackliga företrädare. 

– Den sammantagna bilden är att förlossningsklinikernas totala kapacitet i regionen sommaren 2025 har varit god, men att arbetsbelastningen stundtals varit hög på enskilda enheter, säger Corinne Pedroletti, chefläkare på Danderyds sjukhus och sammankallande i Region Stockholms strömgrupp.

Strömgruppen har i uppdrag att planera för produktion och kapacitet i regionens förlossningsvård. I gruppen ingår verksamhetschefer och vårdchefer från regionens sju förlossningskliniker. De träffas regelbundet tillsammans med sammankallande för att diskutera frågor om exempelvis förlossningsprognoser, volymer förlossningar per sjukhus och bemanning.

– Det vi tar med oss efter sommaren är att det ibland har funnits en skillnad mellan rapporterad kapacitet och upplevd arbetsmiljö och det behöver vi utreda vidare. Strömgruppen har utvärderat sommaren tillsammans med regionala fackliga. Vi kommer fortsätta dialogen bland annat om hur vi kan förbättra registrering och rapportering av upplevd arbetsmiljö nästa sommar, säger Corinne Pedroletti.

Hon understryker att det är varje enskild verksamhet som har ansvar för arbetsmiljön och att alla förlossningskliniker arbetar strukturerat med dessa frågor. Inför sommaren genomförde exempelvis alla kliniker en riskanalys ur ett arbetsmiljöperspektiv tillsammans med fackliga företrädare. Klinikerna hade också förberett åtgärdsplaner och eskaleringsvägar vid hög och extrem belastning.

– Arbetsmiljön är något man arbetar med dagligen på förlossningsklinikerna. På samtliga kliniker har man utvärderat arbetsmiljön löpande under sommaren på olika sätt. Det har till exempel gjorts genom enkäter till medarbetare utvalda veckor, muntlig utvärdering och reflektion, säger Corinne Pedroletti.

– Det vi tittar på nu är möjligheten att kunna mäta arbetsbelastning och få en överblick över alla kliniker i ett digitalt verktyg, på samma sätt som vi kan se klinikernas kapacitet.

Förlossningsvården i siffror

  •  Antalet förlossningar i regionen har minskat med ca 10 procent sedan 2018. Från juni till och med augusti 2025 var det dock 153 fler förlossningar 2025 jämfört med samma period 2024.
  •  I snitt har 529 förlossningar skett per vecka i regionen 2025. Den regionala kapaciteten är 540 förlossningar per vecka.
  • Antalet barnmorskor inom Region Stockholms förlossningsvård har ökat sedan 2019. I december 2019 fanns 747 barnmorskor, i augusti 2025 var motsvarande antal 889.
  • Övertiden bland barnmorskorna i den egenägda vården minskar. År 2021 arbetade barnmorskorna sammantaget cirka 59 000 övertidstimmar. Motsvarande siffra år 2024 var knappt 32 800 timmar. Fram till augusti i år är siffran cirka 26 500 timmar.

Håll dig uppdaterad! Prenumerera på nyheter du är intresserad av.

Prenumerera

Fler nyheter